2016/11/13

【仕事】高学歴の女性が「一般職」に殺到 なぜ今、事務職が人気なの?

 

この記事を書いている人 - WRITER -
:2016/11/11(金) 10:15:10.80 ID:

http://wotopi.jp/archives/43504
最近人気のドラマを振り返ってみると、「働く女」が主人公の作品が多いと感じませんか?
今、話題となっているドラマ「地味にスゴイ!」は出版社の校閲部で働く、石原さとみ演じる女性が主人公。
少し前の「家売る女」は不動産屋の営業ウーマンが主人公でした。一昔前、90年代の「ショムニ」に代表されるような
「働く女=OL」、つまり事務職や一般職で働く女性の物語よりも、今は総合職や専門職で働く女性の物語が描かれる
ことが多くなったような気がします。

最近、「事務職」が大学生に人気
しかし現実はというと、実は「事務職」に再び人気が集まっているようなのです。
就職みらい研究所の「就職活動状況レポート(2015年卒)」によると、2015年卒業時点で「最も志望していた職種」
で一番多かった回答は「事務・スタッフ関連職」で50.5%。前年(2014年)の52.0%に引き続き、半分以上の学生が「事務職」志望となっています。
以前の連載で取り上げたように、政府の掲げる「2030」という「2020年までに指導的地位に占める
女性の割合を30%に」という目標に対し、管理職になりたいと思う女性はわずか7%。そして今、
管理職への昇進とは無縁の事務職や一般職が人気になっている……。

なぜ、このような状況が生まれたのでしょうか?
やっぱり「一般職=女性」なの?
総合職・一般職という区分を設けて正社員を雇用するシステムのことを、一般的に「コース別雇用管理」と呼びます。
厚生労働省の「平成26(2014)年度コース別雇用管理制度の実施・指導状況」によると、
39%の企業が昭和61?平成10(1986?1998)年頃にこの制度を導入。1986年に施行された男女雇用機会均等法の影響を受け、
転居を伴う配置換えがあるキャリアコース、転居を伴わない配置換えのみのコースというように職種を二分し、
女性も働き方を選べるシステムとして取り入れられたようです。
もちろん、男性でも「一般職」を選択することができるはずですが、実態は一般職=女性。実際に同じ調査の
「総合職と一般職の採用比率」を見ると、平成26年度の総合職の男女比は女性が22.2%で男性が77.8%、
一般職は女性が82.1%、男性が17.9%となっています。

慶大、早大、青学卒の女性が一般職に無到
「男女の雇用機会を均等に」と始まったコース別採用。しかしその実態はキャリアを選ぶか、
結婚・出産を選ぶかという二択を早い段階で女性に迫るシステムになってしまっているように思えます。
総合職で仕事と育児の両立はしんどすぎて無理……と感じた女性が「一般職」を選択しているのではないでしょうか。
そのような女性の心境を表すかのように、最近では一般職の採用実績校にはずらりと有名私大の名前が並びます。
例えば大手商社の伊藤忠商事の事務職の採用実績校は早大、青学、中大、津田塾。
また、住友商事は慶大、早大、青学、上智、ICU……(就職四季報・女子版・2017年度版による)。総合職にも内定実績のある有名私大ばかり。
先ほどの「平成26年度コース別雇用管理制度の実施・指導状況」によれば総合職の採用倍率が44倍であるのに対し
、一般職は23倍と、依然として総合職の方が就職の難易度が高い状況ではあります。
しかし、先ほど挙げたような商社の一般職採用は10?40名程度。倍率の公表はされていませんが、
高学歴女性が一般職に無到する今、競争が激しくなっていることが想像できます。

(以下略)


:2016/11/12(土) 00:21:20.50 ID:

>>1
”高学歴”ってもとりあえず大学は出ておけって昭和の価値観で卒業しただけだからな
大学に行ってまでやりたい事なんて無い奴が大半だし
そりゃ高卒のノリで事務職に就職して適当に結婚して仕事辞めるわな


:2016/11/12(土) 00:30:37.91 ID:

>>342
と、いうより女子高卒だと「事務職」の選択肢は限られる。
高卒だと販売員とか女工みたいな仕事がほとんど。
短大も幼児教育とか一部除いて無くなりつつあるので4大出るしかなくなる。


:2016/11/12(土) 01:21:10.88 ID:

>>344
商業高校卒でワープロ日本一とか電卓日本一とかだとどうなん?


:2016/11/12(土) 01:10:16.87 ID:

>>1
ちやほやされるから


:2016/11/11(金) 10:57:43.26 ID:

大手企業で給与水準高めの、例えば商社、金融とかの一般職って
年取ってお局になったら給与どれぐらい?
その辺の中小企業の課長ぐらいもらえる?


:2016/11/11(金) 20:42:38.93 ID:

>>31
銀行は高いよ
500,600万
店舗女だらけ


:2016/11/11(金) 21:55:52.15 ID:

>>288
お局でそれじゃ貧相な銀行員だな


:2016/11/11(金) 11:27:10.69 ID:

営業やりたくないからだろ


:2016/11/11(金) 11:29:22.95 ID:

自分の母親の世代では、
偏差値50の高校でも、大企業の事務職にポンポン入れた
電電公社10人とか、銀行10人とか
寿退社しなくなってから回転率が悪くなってこの風習が消えた
あとはIT化で事務職が昔ほどいらなくなったっていうのもあるけど


:2016/11/11(金) 11:32:56.58 ID:

女で総合職についても結婚したら辞める
定年まで勤めてるのは実は一般職のほう
まあ一般職に変わるっていう手はあるけど、プライド高い女は無理でしょ


:2016/11/11(金) 11:36:14.10 ID:

レベルが、落ちてるだけ


:2016/11/11(金) 11:40:48.27 ID:

営業は死ぬ
どう考えても売れない商品を愛して、客を騙すこともしばしば
この商品はこういう理由で売れないと開発者に会うことも出来ない
ただ作って売るだけ


:2016/11/11(金) 11:43:41.62 ID:

ひと昔前までは、一般職と言えば高卒か女子短大卒のシマだったのにな


:2016/11/11(金) 11:45:49.65 ID:

>>66
今でもそうじゃね?
超有名企業の大企業は知らんけど、
普通の企業とか事務所なら高卒取ってるでしょ
18歳ぴちぴちがいいもんね


:2016/11/11(金) 11:49:34.01 ID:

>>66
今は大学全入の時代なので、高卒はレア
地方の田舎信金ぐらいじゃないか?


:2016/11/11(金) 11:51:21.77 ID:

>>77
ないな、学歴詐称でもしない限り


:2016/11/11(金) 11:46:03.58 ID:

女はいろんな選択肢があってええな


:2016/11/11(金) 11:47:08.22 ID:

>>71
逆に変に大学行くと派遣しかなくなるぞ
美人なら知らんが


:2016/11/11(金) 11:49:25.36 ID:

っていうかこの30年の変化で一番損したのは大卒のおんなだな


:2016/11/11(金) 11:52:20.52 ID:

『女の価値は若さ』って価値観の男がいなくなれば状況はぐんと変わるかもね
年齢重ねてる女を誹謗中傷する男ばかりの中じゃこうなるのも仕方ない
女も人間だからそんなに強くないのだよ、男の本音もよく知ってるしね


:2016/11/11(金) 11:53:40.66 ID:

>>82
男の価値も若さだぜ
大卒相当の職につけないのならば、高卒で職人になったほうがいい生活を送れる場合も多い
ちゃんと人生設計しない奴(特に親)が悪い


:2016/11/11(金) 11:55:35.05 ID:

>>82
男を年収で差別しなければ直ぐ訪れる
尚、男の採用、年収は判例にまで差別されて合憲


:2016/11/11(金) 12:02:15.24 ID:

>>86
違うでしょう、男が先に女を年齢で差別し出した、それも大量に。昔も今も未来も全く変わらない。将来稼げなくなる不安がある女は自然と男を稼ぎで見る人も出てくるって話、男が全部悪い


:2016/11/11(金) 12:05:50.95 ID:

>>91
戦時中から男は年齢で差別されてる
更に言えば江戸時代の商人の世界ではもっと早い


:2016/11/11(金) 12:11:03.67 ID:

>>96
そう?それが嫌なら年齢を重ねるごとに信頼を得てやりがいのある仕事に就けばいいんじゃないの。血の滲む努力してさ、志高い男はそうしてるでしょ。医師や弁護士にでもなれば?


:2016/11/11(金) 12:14:37.05 ID:

>>101
血の滲むような努力は女性にも開かれている
もし医師や弁護士になる自由を奪っている判例があれば書け


:2016/11/11(金) 12:11:47.29 ID:

>>91
女性差別はあるが、就職による年齢差別は男が圧倒的に先
まず、女性が企業に就職するのが遅い
男は早いので法整備も早く、その分、年齢で差別する判例が多く揃ってる
合憲ということは、子育ての投資における本能の好き嫌いではなく、
近代の国家が差別を認めてるということ


:2016/11/11(金) 12:33:15.10 ID:

>>102
意味不明。企業に就職するのが早いのは、専門・短大があるから女の方が早いのでは?
女の方が圧倒的に年齢差別ありますよ
ネットちょっと見りゃわかるでしょ、1番2ちゃんの男がひどいけどね!!!


:2016/11/11(金) 12:14:34.64 ID:

>>82
産める年齢もあるからね、、、


:2016/11/11(金) 12:18:50.32 ID:

>>104
まず、女=全員出産すべしってのが間違ってる
出産するつもりない女だってごまんといるし
高齢出産=悪みたく刷り込みして年齢重ねる女に風評被害与えて。なんかイヤな世の中


:2016/11/11(金) 12:22:07.97 ID:

>>113
この国は自由の国だから
女だって然るべき時に、然るべき努力しないで、ホームレスになる自由だってあるよ
そんなの性別関係ない
みんな人生を長期的に考えて、人生設計する
全部自己責任
好きなことばっかりやってれば痛い目を見るのは最終的には自分


:2016/11/11(金) 12:24:35.74 ID:

>>113
結婚できなくてみじめな思いするのは男のほうだけどね。
女の独身に対しては割とデリケートだけど、男に対しては結構辛辣だし哀れみ度が大きい。
キャリア女性の独身は納得されるけど、そこそこの会社の部長職で独身ってバツイチ以外、そうそういなくない?


:2016/11/11(金) 12:34:33.16 ID:

>>126
世間がそういう見方ってことね。
男女ともめいっぱいで、役割押し付け合ってるんだよね
役割が決まってて、それで回ってた世の中はいいけど、
今、男性も低賃金だし、男女とも結婚できない人多いし(結婚しない人よりできない人が多い)
そうすると男は女を男尊女卑的に叩く
女は男を男尊女卑観点から、男たる基準に達していないと叩く


:2016/11/11(金) 12:57:28.49 ID:

>>123
社会的地位がある男の人が40過ぎて独身だとホモなんだろうなあと思ってしまうわ。


:2016/11/11(金) 12:42:24.09 ID:

>>82
女の中身が年齢と共に成長するのであれば若さ重視の男は少数になるが、
問題は現実としてアラサー女子は女子大生と比べて、別に精神的に成長したわけでもなく、ただ単に肌が劣化しただけの存在だからな


:2016/11/11(金) 14:10:55.58 ID:

>>82
男も若さだよ。
>>146
男の場合は、女子中高生とかアイドルとか若い子好きな男が多いのだが、
現実世界でそれいうと、おさないと叩かれるから、かわいそうなんだよ。
18歳未満児童って年齢高すぎだろうダメかと思っていても言えない。
だから、ネットでぐらいしか本音が言えないってのはあるね。
そんなかわいそうな男たちの気持ちを少しはさっしてくれ。

>>123
哀れみとか、納得されるとかされないとか、女性脳てきな発想だな。
「結婚しないのはもったいない」とはよくいわれるが、
まぁ、未婚で困ったことはない。

執行役クラスのマネージャーしているけど、未婚だけど、
仕事終わったら女子大生キャバクラ行きたいとか、
アキバのお気にのメイドさんに会いに行こうとか、そんなことしか考えてない。


:2016/11/11(金) 15:35:00.85 ID:

>>181
誤解されたらごめん。
女性は独身でも世間で認知されて表立って「はよ結婚せえ」とか「行遅れ」って言わなくなったでしょ?
でも男性の場合はそうじゃなくて、女性同様への気遣いがないよねって話さ。
男性には、ずけずけ言うじゃない?フェアじゃないよねという話。

独身でも離婚でも既婚でも生きやすいほうを選べば良い
砂を噛むような結婚生活より、時に寂しくても、自分らしく生きられる独身のほうが幸せなこともある。
個人の生き方を尊重できるようになればいいなと。


:2016/11/11(金) 12:16:42.98 ID:

そもそも、冷静にみれば、
男だって年齢で差別されてるし、
中途が不利なのも、若いころのほうが就職しやすいのも変わらない
キツイ仕事が給与が高いのも当たり前だし、高スペックの仕事が給与高いのも当たり前
女が―っていうのはタダの政治運動にすぎん


:2016/11/11(金) 12:22:00.10 ID:

>>110
寿退社って前提だからじゃない?
男が加齢で雇われにくくなるのは、求める年収がネック、年下上司がネックなわけで、
キャリアに直結する理由。
40代で家庭もってる人は20代の賃金じゃ無理だしみたいな。

でも、女の場合は、キャリアの積み重ねが必要ない事務職があてがわれるから。
もちろん、そうじゃない女もいるけど、一般職や派遣はルーティーンで本来高卒でもできる仕事


:2016/11/11(金) 12:24:15.04 ID:

>>117
みんなそれを分かって就職するの
女というのが武器だと知ってね
別に事務作業なんて誰でもできんだよ
ただ、華のある若い女のほうがいいなぁってだけ
人生のTPOがわからないアスぺだけが人生失敗するんだろう


:2016/11/11(金) 12:28:59.56 ID:

>>121
上段下段でつながりが、分からなかった

> みんなそれを分かって就職するの
> 女というのが武器だと知ってね
⇒若い女性が、大手一般職で、結婚相手見つけるためね?これは納得。
見つかれば予定どおり、見つからないとお局まっしぐらw

> 別に事務作業なんて誰でもできんだよ
⇒そうそう、本来高卒の仕事だったもんね

> ただ、華のある若い女のほうがいいなぁってだけ
⇒これは雇用者側の意見かな?

> 人生のTPOがわからないアスぺだけが人生失敗するんだろう
⇒一般職に無到している高学歴は分かってるんだよね?
でも、今40代、50代のお局は分かってなかったってこと?
それともキャリアまっしぐらの独身女性は分かってなかったってこと?


:2016/11/11(金) 12:31:50.60 ID:

>>128
女を武器にした仕事(事務職にかぎらず、水商売でも接客業でも)が、
35歳超えれば、需要が無くなることぐらいわかるだろ
ダメじゃない限り
35歳超えたら、男の無能と同じく土方や旗振りに転向しろよ


:2016/11/11(金) 12:27:55.67 ID:

世の中一番ダメだと思うのは、
若いころにチヤホヤされてる意味もわからずに、ババ―になった女だわw
男のダメを見てみろと
何も知らないダメがちやほやされることがオカシイ
最初に配られてるカードがちげーんだよ
女と男では


:2016/11/11(金) 12:32:25.46 ID:

欧米は女性が社会進出してて、シングルマザーも多いっていうけどさ、
肝心の子供たちはちゃんと育ってんの?


:2016/11/11(金) 12:35:48.20 ID:

>>132
クッソ高い金をベビーシッターに払って育児させてる、月20ぐらい


:2016/11/11(金) 12:57:44.18 ID:

>>137
>>155
そもそも欧米白人も
中華圏も

日本より出生率が低い


:2016/11/11(金) 12:50:44.93 ID:

>>132
欧米はわからんが
中華圏なら親に丸投げかフィリピン人の家政婦雇って家事も育児も丸投げ


:2016/11/11(金) 12:55:11.55 ID:

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>>155
日本も今は共働きなら親に丸投げだよ
親が近くにいないと完全な共働きはできない、保育園から放り出されるからな

海外も日本と事情は変わらない


:2016/11/11(金) 12:37:43.31 ID:

キャリアな方が行き遅れやすいという実態に気付いたんじゃないか


:2016/11/11(金) 12:42:58.08 ID:

>>140
だから「行き遅れ」なんて時代錯誤な言葉だから。こういうジジイが女を年齢で差別してるよね。2ちゃんで初めて知った言葉だわ!
化石みたいなジジイばかりはびこってるね、2ちゃんは!


:2016/11/11(金) 12:39:29.72 ID:

>131
まぁ男も無能で誰でもできる仕事してるヤツは35越えたらリストラ危機もあるしってこと?
でもそれは努力してこなかった男が悪いよね、皆高校・大学くらいでわかってるでしょ、自己責任。地頭が悪くても努力でカバーしてる男も多いしね。


:2016/11/11(金) 12:46:22.66 ID:

>>143
努力の方向間違ってる人も多いけどね
無駄に学歴つけるとかもその方向
技術職でも、会社の色が強すぎるとリストラされたら転職できないし(冷蔵庫の開発一筋30年とか)


:2016/11/11(金) 12:58:08.38 ID:

総合職は転勤おおいから、
一般で事務職選んでおいた方が無難。
海外転勤もあるしな。

もちろん一般職でも転勤はあるのだが、
エリア社員なら、通える範囲での転勤だし。

メーカーだと事務職希望でも現場研修でラインに入らなくては
ならない企業もあるし、そうゆうメーカーは女子が少ない。
営業事務系が人気。
きれいなオフィスで、あたし輝ている、てきな仕事でないと。


:2016/11/11(金) 14:29:13.54 ID:

学歴に加えて可愛くないと事務は雇ってもらえない。
営業の嫁候補だから。


:2016/11/11(金) 16:56:55.77 ID:

日本人の労働信奉ですな


:2016/11/11(金) 18:27:52.78 ID:

今は、一般職って言わないだろ。金融系だとエリア総合職とか、っていって
企業は女を安く使ってるよ。 笑


:2016/11/11(金) 18:31:18.34 ID:

>>215
そのエリア総合職ってうちの妹のからみで言ってるのか

相変わらず嘘ばっかだな、日テレ出入りの金融機関は


:2016/11/11(金) 22:05:52.30 ID:

>>215
普通に営業させられて嫌でも泣きながら耐えて同期やらと寿退社だわな
大手証券だがデキ婚も多い
売れ残ったら営業ババアか本社お局か、顔が悪くなけりゃゲタ履かせた出世でキャリアウーマン40代結婚とかかな


:2016/11/11(金) 18:35:56.35 ID:

昭和時代は女性が一流企業に入ろうと思ったら
四年制大学ではなく短大に行ったもんだがな。
四年制大学行く女性は教師や薬剤師などを目指す人だった。


:2016/11/11(金) 18:39:12.04 ID:

うちの妹…なんだよそれ キッと美人なんだろ 
エリア総合職は顔面採用だってな、東京海上がそれだと聞いている


:2016/11/11(金) 18:39:34.07 ID:

やはり女性は短大卒で就職して
25歳前後で結婚して退職というのが
制度的には一番良かったんだよ


:2016/11/11(金) 18:46:02.63 ID:

>>219
でも今の短卒女なんて事務職できるレベルじゃないもんな
今の中堅女子大ですらダメ。
結局、ニッコマ~マーチ文学部程度が昔の商業高校や短卒レベルだよね。

今の高・専・短・女子大卒は事務職無理レベル


:2016/11/11(金) 18:51:31.70 ID:

>>221
昭和時代の上位短大卒の女子だと
同じ大学の4年生出た男子よりも良い会社に就職できたからな
早稲田や慶応卒の男子社員と青山学院の短大出た女子社員が結婚してそれを機に退社するとか
ただ当時の上位短大は同じ大学の4年生と大差ない偏差値だったから
決して楽に良い会社に就職できたわけじゃないが


:2016/11/11(金) 18:55:57.79 ID:

ここで言ってる「高学歴の女性」なんかよりも
昭和時代に一流企業に就職できるような上位短大出た女性の方が絶対に頭良いだろ
入試難易度も昭和時代の上位短大の方がずっと高いはず


:2016/11/11(金) 19:13:20.60 ID:

>>225
地方だと、商業高校上位の遊びを覚えていない真面目な女性が
割と最強かもしれない
ちゃんと働くからな

特に私大・短大で遊びや楽さを覚えると人間がスポイルされちまうんだよな

国立大出てガッツリ働くつもりのある根性有る真面目な女性が一番上だけど
そんなに居ないからね


:2016/11/11(金) 19:02:28.35 ID:

今の早慶が20年前のニッコマレベルだからなあ。

今のニッコマって、20ねんまえのFランだよ。

もう一流企業の事務職は外国人留学生じゃないと成り立たない現実。


:2016/11/11(金) 19:12:55.07 ID:

>>227
さすがに早慶や国公立は20年前と大差ないだろ
レベルが下がったのはマーチ以下の私大


:2016/11/11(金) 19:25:01.17 ID:

>>233
あくまでもウチの会社の若手の話だが、国公立に比べて私大の低能力が目立つ。
また、私大といっても早慶から西南学院や東北学院まで色々あるが、もはや偏差値で輪切りにできないカオス状態。
ただ、はっきりしているのは早慶上位=東大京大一橋阪大という昔のイメージは完全に無い。私大は所詮私大だなと、私大出の私は思いを強くする。


:2016/11/11(金) 19:31:02.69 ID:

>>245
マーチって一流企業の兵隊だろ?
指揮官のレベルはそれほど下がってないが兵隊のレベルが下がってるの?


:2016/11/11(金) 19:34:03.16 ID:

>>252
いくら指揮官でやっても、神戸商船とかじゃ海軍に見無しにされて全滅なんだが

おまけに高校の海軍は、いまだに逃げ回ってるしな、ミッドウェー海戦の失敗はあんたのせいなのに


:2016/11/11(金) 19:34:35.98 ID:

>>245
心配することは無い。
アナタが若いころも年配の連中は同じ事を言ってたはずだ。


:2016/11/11(金) 19:37:43.64 ID:

>>255
そもそもな、帝國海軍は中曽根康弘が好きというが、海軍そのものがワヤ、もうワヤ

100人が訓練に出て99人が死ぬという、本体でさえも防衛できてないの


:2016/11/11(金) 19:41:19.36 ID:

まちがえた
>>255
アホか。昭和時代のマーチは難しかったよ。
早慶上智なんて上位国公立なみだった。


:2016/11/11(金) 19:43:47.33 ID:

>>263
今でも早慶は上位国立並みだろ


:2016/11/11(金) 19:48:14.51 ID:

>>264
上位の学部は今でもそうだね


:2016/11/11(金) 19:38:23.96 ID:

>>245
アホか。昭和時代のマーチは難しかったよ。
早慶上智なんて上位国公立なみだった。


:2016/11/11(金) 19:53:22.81 ID:

>>245
国公立落ちて私立行ったやつはともかく、私大専願はダメとワガママが多い。
嫌いな教科は勉強しませんでした、嫌いな仕事はやりません、では始末に負えない。さっさと会社員やめて自営業にでもなってくれ


:2016/11/11(金) 20:42:32.39 ID:

>>245
私大の低能力化は真顔で話し合われている話題だからな
OBの奴も眉をひそめてる


:2016/11/11(金) 19:03:13.39 ID:

マジレスすると、なくなるするまで働かされるより
OL、職場の花としてお茶汲みコピーだけの楽な仕事で給料もらって毎日定時退社、職場結婚して寿退社、子供出来て育児して子供と一日中遊んだり、毎日友達と買い物行ってお茶して楽しい人生を送った昭和の女の方が1万倍幸せ。
女の社会進出とかキャリアwとかそんな共産主義者の先導に感化されて一生独身で閉経を迎えるダメ女は早く気づけよ


:2016/11/12(土) 07:22:52.92 ID:

>>228
昭和のOLは給料安いから
毎日お茶、はさすがに無理。今ほどは女性向けの店もなかった。
昭和のごく末期にHanako等でOLをターゲットにする店が飛躍的に増えた。


:2016/11/11(金) 19:07:57.68 ID:

近年、優秀な人材ほど派遣や契約社員を選ぶ傾向が顕著である

職場を転々とする事で様々な業務を経験できるし、いろんな人にも会えるので
早く自分を成長させられるからである

一方で転職できる自信が無い無能ほど会社にしがみつくので、離職率の低い会社は
お荷物社員を大量に抱えていると言える。


:2016/11/11(金) 19:08:54.15 ID:

>>231
いや、もう仕事するだけ宮内庁のダメが横取りするから

なんでも言わせろ、ぼけ


:2016/11/11(金) 19:15:46.45 ID:

基本的に日本企業は採用にあたっては有能より無能を好む

有能だと頻繁に意見具申してきて煩いが、無能は無茶な指示でも黙って従うから
その結果、有能な人ほど非正規労働者となり無能な正社員の下で働くという倒錯した状況が発生する

20年間、ゼロ成長で終わった現実がそれを物語っている


:2016/11/11(金) 19:19:53.33 ID:

>>236
だからオマエは非正規だと言いたいのか 笑


:2016/11/11(金) 19:17:33.38 ID:

一般職の姉ちゃんでも、専務の娘の縁故とか最悪だぞ

席替えで間違って正面の席にちょっとなっただけでいまだに追いかけてくる

いつまで超合金で遊んでるの、とか言って

派遣つーても総合職よりコネばっかだぞ?


:2016/11/11(金) 19:18:25.93 ID:

で、東京か大阪のことか、ダメにされて解りませんな


:2016/11/11(金) 19:19:35.21 ID:

キャリア!キャリア!って、騒いで独身のまま閉経迎えた女って老後どうすんの?
1人で預金通帳見ながら死んで行くの?
病気になったら甥や姪に面倒みてもらうの?
死んだら実家の墓に入れて貰うの?
誰が葬式出すの?
毎日満員電車でクタクタになるまで働いて何が楽しいの?
男と張り合って人生何か意味あんの?
ダメじゃないの?


:2016/11/11(金) 19:23:31.26 ID:

>>239
どうせ中曽根康弘に生理のたまご販売して喰われてんじゃね

うちの妹のも

あいつはそういう奴


:2016/11/11(金) 19:23:28.06 ID:

日本の労働環境だと女性がまともに働いてたら子供産めないからね


:2016/11/11(金) 19:29:48.54 ID:

ジョおんなのピクサーで作った映画が、長ぐつをはいたネコがあるけど
ほんと悪魔ってなんもしないような猫だよな、三匹の

俺を穴に放り込んでいつも生めようとしてる


:2016/11/11(金) 19:37:05.77 ID:

責任もないし楽だし給料安いけど毎月でるし~
しかないわな


:2016/11/11(金) 20:19:37.66 ID:

俺の職場にも女の総合職居るし、何人かは結婚してるけど、誰一人として子供はいないな
当たり前だが男の総合職と同様に働きつつ出産子育てとか不可能


:2016/11/11(金) 20:32:56.95 ID:

>>279
うちの会社にも何名かいるが、男性の総合職と比べると残業時間がアホみたいに少ない
まあ、定時プラス1時間の残業だから世間体としてはやってるほうだが

しかし、男性総合職は毎日3時間も残業してるからちょっとあれだなあ


:2016/11/11(金) 20:35:52.78 ID:

>>282
旦那も奥さんも総合職の夫婦なんて、二人とも転勤があるせいで、
仲が悪いわけでもないのに完全別居状態になってる
結婚する意味すら無いよなこれ


:2016/11/11(金) 20:38:12.39 ID:

てか、金をさんざん貯めてマンションを買った途端に転勤命令ばっかだろ、なあ経理


:2016/11/11(金) 20:41:12.11 ID:

事務希望の癖に電話応対できんとか
おるからな

女を営業に回したらすぐにやめてくれるからリストラするにはもってこいなのに、会社が甘やかしてどうしようもない婆を飼い続けてる会社もあって新陳代謝が全然進まん


:2016/11/11(金) 20:46:28.94 ID:

未来の働き方とかの本では
皆フリーランスで複数の仕事をこなしていて、
シェアードオフィスで社会的な価値のある理念を共有する多国籍なメンバで、
クリエーティブな協業をしていて、
女性が柔軟で多様な視点が素晴らしいサービスを生み出すはずなんだが。

おかしいな。


:2016/11/11(金) 21:27:17.59 ID:

俺が学生の頃は男が大企業に入りたいから一般職で大企業に行くとか言ってたぞ


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:2016/11/11(金) 21:55:44.32 ID:

この阿呆どものせいで次の派遣先がなかなか決まらんわい
糞女どもめ、体の芯から老けちまえ


:2016/11/11(金) 22:05:20.79 ID:

昇進なんかしたくありません
どうしても昇進させるというなら会社辞めます


:2016/11/12(土) 00:44:12.61 ID:

うちの三豊市高瀬町の公務員は、外資系企業のセクレタリーって秘書の言葉だけおぼえて
それだけ増大化した

しかし、政治になっていない、俺が邪魔らしい


:2016/11/12(土) 04:04:24.49 ID:

高学歴だから総合職目指すべきとかそんな決まりはない
仕事に対して主体的に向かうガッツがないなら一般職向きだろ


:2016/11/12(土) 04:34:12.82 ID:

如何にいい加減なシステムで
いい加減な役職、業務内容なのに

それに関する指摘が皆無な時点で
アナタら全部飼い馴らされてる社畜ゴミ


:2016/11/12(土) 06:51:48.31 ID:

ごめんミス


:2016/11/12(土) 08:06:40.46 ID:

婿探しにパン食入社とか、マジでウザいだろうな回りからみると


:2016/11/12(土) 08:57:07.17 ID:

男の給料にだけ頼った生き方なんて完全に昭和の思考だわ
夫がいつリストラにあうとも限らないのに、自分はパン食でいつ寿退社してもいいとか、危機意識なさ過ぎ
カビ臭い昭和の思考だわ


:2016/11/12(土) 09:13:28.02 ID:

>>388
リストラされても容易に次の転職先が見つかりそうな男をゲットすればいいだけじゃん。


:2016/11/12(土) 09:06:24.14 ID:

女性は結婚「命」ですよね

大阪に「住吉大社」がある
阪堺電鉄もチンチン電車か南海電鉄の最寄りの駅で下車
関西の初もうで客数がNo.1な「住吉」はん
午後8時かな~閉門になるかな~
じーっと正門を見てると、うら若き女性が拝むの
ひとまず正門に向かって拝みます
しばらくすると、人によって東西南北のどれかに再度拝みます
それが好きな彼が棲んでいる場所なんですな~

あそこは、出雲大社同様に縁結びの神様


:2016/11/12(土) 10:55:55.18 ID:

>>395
片思いなら成功率は高いかもしれんが~
たぶん、彼女たちの多くが特定の彼がいます
あの正門前で生活をした事が有って・・・ね~

非常にデリケートっす


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